■陈怀耀

近年来，郾城区人民检察院围绕“谁去抓、去抓谁、怎样抓、为谁抓”四个问题，确立了“领导抓、抓领导、重点抓、抓重点、结合抓、抓结合、转化抓、抓转化”的党建工作思路，在创新中创优，从严从实构建党建工作科学发展新常态。先后被省委评为“全省先进基层党组织”、被市委授予“漯河市十佳党组织”称号，并荣获“全省示范基层党校”、“全国五四红旗团支部”、“全省十八届三中全会精神宣讲先进集体”等称号。

领导抓、抓领导，强班子示范引领。党组书记始终坚持以身作则，带头上党课、参加组织生活，每年主持中心组理论学习研讨12次以上。认真履行党建工作责任，年初主持研究党建工作思路，每季度听取一次党建工作汇报，每月与各支部书记谈心交心一次，帮助解决工作中遇到的困难和问题。层层签订“党风廉政建设责任书”，确保“两个责任”得到较好落实。推出一线工作法，出台“分管领导亲自办案”、“党组成员基层蹲点”等制度，深入一线，转变作风。在全区千名干部下基层活动中，我院有6名党组成员带头下基层驻村、包项目建设。

重点抓、抓重点，强队伍增战斗力。印制领导班子和机关党建两项制度汇编，规范管理，提高管党治党规范化水平。重点推行“两个多”党员教育管理办法。多关怀干部成长，激发活力。建立健全干部选拔任用工作机制，近三年来，通过竞争上岗使12名年轻党员走上中层领导岗位；对“全国模范检察官”刘桂琴、“全省纪检监察工作先进个人”程冠英等先进典型，建议区委破格提拔为正副科级干部。多关心党员思想动态，减轻压力。坚持党组成员每月找两名以上党员谈心交心，党员每月向党支部书记汇报一次思想，党支部每季度召开一次党员思想情况分析会，并落实“五必谈”（新同志上岗必谈，老同志离退必谈，工作变动必谈，晋升、奖励必谈，免职、处罚必谈）制度，及时把握党员的思想脉搏，依据实际情况“解扣子”，缓解党员工作压力。推出“工作学习一体化、在办案中学习办案”、“新老党员传帮带”、“班前一讲”等创新措施，立足岗位学业务。深入开展“正风肃纪、廉洁从检”、“作风建设推进年”等专项教育整顿活动，筑牢拒腐防变思想防线。目前，我院检察官全部达到法律本科文凭，5名干警在全省检察系统业务竞赛中分别荣获“全省十佳控申接待员”、“全省优秀反贪侦查员”等荣誉称号，我院被授予“全市廉政文化进家庭示范点”、“全市廉政文化进机关示范点”称号。

结合抓、抓结合，协调共进。做到虚实结合抓载体。以开展“群众路线教育实践活动”和“三严三实”专题教育活动为载体，创新方式抓教育，聚焦问题抓整改。以开展“党员示范岗”等创建活动为载体，抓好服务型党组织建设。我院控申科连续三届被最高人民检察院授予“全国文明接待示范窗口”称号、被省委组织部等5部门授予“全省人民满意公务员示范岗”称号，公诉科被省妇联授予“全省巾帼示范岗”称号，涌现出刘桂琴、谷文哲为代表的一批先进典型。做到多元结合抓互进。将党建工作与检察文化、精神文明等有机融合。我院被命名为“全省检察文化建设示范院”，连续三届保持“省级文明单位”。

转化抓、抓转化，注重实效。找准党建工作与检察工作的切入点和结合点，注重党建成果的转化。一是促进了创先争优水平的提升。先后被授予“全国先进基层检察院”、“全国文明接待示范窗口”、“全省十佳政法单位”、“全省人民满意的政法单位”等称号。近三年来，我院先后荣获省级以上荣誉26项。二是促进了检察工作创新能力的提升。近三年来，创建了全省检察文化建设、全省示范基层党校、全市学习型党组织、全市廉政文化“六进”等6个示范点（院）；基层党校建设、走精品化办案之路等3项工作经验，分别在全省基层党校建设、全省检察工作等会议上进行了交流；“妥善息诉化解集体上访”等5项工作经验分别被最高人民检察院、省委政法委和省检察院转发交流。三是促进了办案质量的提升。我院办理的四起案件分别被评为“全省检察机关刑事申诉十大精品案件”、“全省检察机关反渎职侵权十大精品案件”、“全省检察系统反贪污贿赂十大精品案件”、“全省反贪侦查十大优质案件”。全省反渎职侵权案件质量评比荣获全省检察机关第一名。“走精品化办案之路”工作经验，在全省第十三次检察工作会议上进行了交流。

作者为郾城区人民检察院党组副书记、常务副检察长