今年，面对经济发展新常态，临颍县畜牧局继续坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，持续推进文明单位创建工作，助推全县畜牧事业健康发展。

近年来，临颍县畜牧局在县委、县政府的领导下，始终坚持文明创建与畜牧工作“两不误、两促进”的工作思路，以创建文明单位为抓手，以推动畜牧事业全面发展为目标，持续巩固和发展文明创建工作成果，不断提升文明创建工作水平，有力地促进了全县畜牧工作和文明创建成果迈上新台阶，并于2016年成功获得市级文明单位称号。

强化自身建设，营造文明和谐机关环境。精神文明建设不仅关系到全社会人民的切身利益，更是每一位干部职工的责任。该局高度重视文明单位创建工作，以精神文明建设为载体，始终坚持加强制度建设和员工的学习教育，将文明创建融入单位日常管理中。该局从实际工作出发，围绕提升科学管理水平编制“文明服务规范”“文明举止规范”“文明办公规范”等制度，规范机关干部的行为，落实工作岗位职责，提高工作质量和效率，引导干部树立公道正派的核心价值理念，树立良好的部门形象。同时通过开办各种主题的道德讲堂，重点强化干部职工社会公德、家庭美德和个人品德方面的教育，制订机关人员文明守则和行为规范，增强文明规范的工作意识，不断提升服务质量和水平。

精选活动载体，推动文明单位创建工作开展。在文明单位创建过程中，该局实中以扎实开展学习型机关创建活动为载体，全面推动“两学一做”学习教育同机关文明单位创建相结合，通过组织专题学习活动、专题读书交流活动等活动，营造浓厚的学习氛围，打造“学习型”机关，培养干部拥有良好的法律素养和业务素质，树立公道正派的干部形象。

深化“党员志愿者服务”活动，拓展结对共建文明。该局在创建过程中始终注重充分发挥单位党员学雷锋志愿服务队作用，围绕推动发展、关注民生、共建文明和谐社会等主题，定期开展志愿服务活动。通过健全各项服务制度，引导干部争当文明单位创建主力军。深入临颍巨陵镇齐庄村、繁城镇大杨村开展送文化、送科技、送卫生、送法律下乡等活动，为帮扶村留守儿童捐赠书包、铅笔、文具盒、作业本等学习用具，丰富了文明单位创建的内涵，树立了单位的良好形象。祁世强