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在脱贫攻坚行动中，各镇、村干部带着档案进村，与村干部开会讨论，到贫困户家采集核对信息，晚上回单位填写表格。对于有劳动能力却不愿去就业的贫困户，帮扶干部不厌其烦地给他们做思想工作，帮他们联系就业单位，带他们参加就业技能培训，引导他们自力更生，激发脱贫内生动力；对于家有病人的贫困户，帮扶干部开车带他们到医院办理慢性病卡，帮他们申请公益性岗位，并送去米、面、油等生活必需品。

干部作风的转变使机关效能大为提升，群众办事更方便，限时办、立即办成为常态。区行政服务中心、区人社局等窗口单位不仅亮职责、亮承诺、亮监督渠道，而且积极简化办事流程，网上、墙上都有联系电话、监督电话等；能一次办结的，决不让群众跑两趟，做到把问题和困难留给自己，把方便和满意留给群众。对中午干完农活前来办事的群众，区人社局的工作人员放弃午休时间给群众办事。该局一工作人员说：“群众的事儿没有小事，不能让群众大老远跑来却失望而归。我们的举手之劳，帮群众解决的是燃眉之急。”

在“纠转提争”三年行动中，郾城区每个党员干部都努力扎根于群众这片沃土，根深叶茂，茁壮成长。张 帆 张凤华