本报讯（记者 周鹤琦）今年以来，郾城区农林局将党建工作与服务“三农”有机结合，突出党建引领，着力开展“服务‘三农’·党旗红”党建品牌化创建活动，实现了业务工作与党建工作同频共振，取得了明显成效。

切实履行“一岗双责”，构建局党组履行主体责任、党组书记承担第一责任、班子成员分工负责的党建工作组织领导体系。班子成员以身作则，对党建责任公开承诺，接受群众监督；认真执行《领导班子议事规则》、“三重一大”集体决策制度，每季度召开党建专题研讨会，讨论解决党建工作存在的问题，形成了党组书记亲自抓、班子成员人人抓，一级抓一级、层层抓落实的格局。

坚持把党性教育摆在突出位置，以建党97周年为契机，开展“重温入党誓词”知识竞赛、演讲比赛等活动二十多场次，教育引导党员牢固树立“四个意识”。以开展手抄党章、手写十九大心得体会等活动为切入点，教育引导党员干部听党话、跟党走。实施人才培养计划，注重把技术骨干培养成党员、把党员培养成学科带头人。近年来，该局在党员队伍中培养了3名农技推广研究员、13名高级农艺师、23名农艺师。

全面加强局机关党支部的党建示范点建设，建成高标准活动室、党建文化长廊，重点围绕思想引领、立规守矩等十个方面谋划开展党建工作，做到党建工作与业务工作相互促进。开展“比敬业、比创新、比技能、比贡献”活动，各党支部充分发挥行业的引导作用，将党建工作与服务“三农”有机结合，推动各项工作落实。

党支部管理方面，把机关党支部分为5个党小组，每个党小组设组长一名、副组长一名，具体负责党小组的日常工作，确保党内政治生活规范有序开展。队伍管理方面，严格按照党章和“双推双评三全程”规范发展党员的有关要求发展预备党员；每年举办农技人员专题培训班2至3期，引导农技人员坚定理想信念，开阔视野，提升水平。制度管理方面，扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，落实党员量化积分20条等基本制度，示范带动全局党建工作水平整体提升。

该局先后获得全省高标准粮田建设先进单位等称号。全国小麦病虫害现场会、全国粮食作物生长监测诊断与精确栽培技术观摩会、全国小麦病虫害科学用药技术现场会三个国家级现场会先后在郾城区召开。全省农村第一、二、三产业融合试点落户郾城区。郾城区农业产业化联合体建设全市领先。