（上接01版）我市推荐的“朱蓓薇院士团队与卫龙公司的产学研融合战略合作”项目作为全省5个有代表性的高层次人才项目之一，在全省招才引智大会开幕式上签约。市人社局被省委组织部、省人社厅联合表彰为招才引智工作先进单位。扎实推进公立医院岗位设置管理工作，将6200人纳入岗位管理，实现全市事业单位岗位设置管理全覆盖。创新职称评审方式，为2453名专业技术人员办理评审手续。圆满完成各类人事考试任务，全年组织各类考试近700场，服务考生两万多人。

奋勇争先，交出创新答卷。在全省率先出台关于全面开展企业技能人才评价工作的若干实施意见，打破了唯学历选拔技能人才的限制，评出各类技能人才15246人。该做法在全省推广。创新出台对A级劳动保障诚信单位信用激励措施，评价A级诚信企业23家、B级诚信企业133家。出台市级人力资产业园区认定暂行办法，指导西城区、经济技术开发区建成两家市级人力资源服务产业园区，有力地推动了我市人力资源服务产业快速发展。先后争取新型职业农民职称评审、基层网点快递员优先参加工伤保险试点和全省社保经办业务“流程再造”和“厅局长走流程”试点以及全省第三批行政执法责任示范点等，有力推动了全市人社事业创新发展。

“技能河南”建设出彩添彩。全年开展各类补贴性职业技能培训5.97万人次；新增高技能人才9920人；发放职业培训券20919张，使用16057张，使用率居全省第一。市人社局被省全民技能振兴工程领导小组办公室评为河南省职业技能提升行动先进单位，先后在全省“人人持证、技能河南”建设开门红推进会、全省人社系统工作会上作典型发言，实现“技能河南”建设工作开门红、率先红。

吴思光 张 鹏 张守稳