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“主打一个‘招聘跟着人流走’。春节假期是返乡高峰,我们抢抓关键节点,如景区、大集、车站等人流聚集地,推介招聘岗位。”漯河市人才交流中心主任万玮玮介绍,为克服雨雪天气等不利因素,春节期间他们还连续开展多场线上“直播带岗”活动,企业招聘负责人线上答疑解惑,线上线下招聘都取得了显著的效果。
漯河人社局法规科科长张鹏介绍,2月1日至22日,人社部门共举办现场招聘会23场,网络招聘21场,参加单位508家,提供岗位数21790个,求职人数41670人,达成意向9798人。
长期在上海、广州等地务工的召陵区居民朱自博就是“春风行动”的直接受益者。朱自博今年34岁,正月初五到漯河人才交流中心应聘,经过短期培训,现已上岗,在招聘会上协助人事经理为众多应聘者答疑解惑。
“以前离家一千多公里,每年只能回来两次,顾不上家;现在公司离家四五公里,骑电动车只要十多分钟,上班前还能送孩子上学,下班能和家人团聚,就冲这也不走了。”朱自博说,一家人在一起,天天都是过年。
据《新华每日电讯》