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“主打一个‘招聘跟着人流走’。春节假期是返乡高峰，我们抢抓关键节点，如景区、大集、车站等人流聚集地，推介招聘岗位。”漯河市人才交流中心主任万玮玮介绍，为克服雨雪天气等不利因素，春节期间他们还连续开展多场线上“直播带岗”活动，企业招聘负责人线上答疑解惑，线上线下招聘都取得了显著的效果。

漯河人社局法规科科长张鹏介绍，2月1日至22日，人社部门共举办现场招聘会23场，网络招聘21场，参加单位508家，提供岗位数21790个，求职人数41670人，达成意向9798人。

长期在上海、广州等地务工的召陵区居民朱自博就是“春风行动”的直接受益者。朱自博今年34岁，正月初五到漯河人才交流中心应聘，经过短期培训，现已上岗，在招聘会上协助人事经理为众多应聘者答疑解惑。

“以前离家一千多公里，每年只能回来两次，顾不上家；现在公司离家四五公里，骑电动车只要十多分钟，上班前还能送孩子上学，下班能和家人团聚，就冲这也不走了。”朱自博说，一家人在一起，天天都是过年。

据《新华每日电讯》