让城市更美好 ——市市政管理处创建文明单位纪实

■见习记者 姚 肖

通 讯 员 周岩瀑

2016年，在漯河这座底蕴深厚的文明沃土上，市市政管理处在成功创建市级文明单位和省级卫生单位的基础上，稳步前行，积极开展各项创先争优活动，扎实推进各项创建工作，努力做到“真创建、真提升”，不断提升全处干部职工的工作效率和综合素质，在精神文明建设的道路上越走越扎实。

齐心合力

营造创建浓厚氛围

市市政管理处迅速成立创建领导小组，设立办公室，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室齐抓共管的工作格局，构建起层层抓落实的责任体系。

该处注重宣传引导，进一步增强全处干部职工创建省级文明单位的信心和决心，使创建工作深入人心，形成人人创建、全员参与，时时创建、齐抓共创的浓厚氛围。

该处按照既定的总体创建规划，每月召开创建工作会，及时做好创建信息的反馈和总结，下发工作台账，对指导思想、方法步骤和工作重点提出明确要求，确保创建工作有序开展和创建任务全面完成。

同时，该处在机关建设上注重软硬齐抓，同步提升。在硬件建设上，按照创建标准不断改善工作环境，改造、美化办公庭院，对机关建筑进行粉刷罩白，院内道路进行硬化，重新规范、划定停车位，设立图书阅览室、职工活动室，建造篮球场，改造卫生设施，为各办公院安装净化水、光纤网络，为广大职工营造一个安全、舒适、优美的工作环境。在软件建设上，该处鼓励职工接受再教育，着力提高队伍素质，使广大职工都能掌握一技之长，为单位持续健康发展增添无穷的生命力和创造力。

注重实践

积极开展志愿服务

该处深入开展社会主义核心价值体系教育，以“践行价值观、敬业做表率”主题活动为主线，组织开展“道德讲堂”、“文明有礼培育”、“诚信建设专题教育”、“文明交通专题活动” 、“我们的节日”等一系列主题实践活动，开展“文明科室、文明员工、文明家庭、雷锋岗”评选活动，学先进、找差距，全面提升综合素质。

同时，该处积极组织志愿者服务队，制订志愿者服务活动安排，结合所在社区居委会办事处开展圆梦微心愿、文明交通岗、义务清理小广告、关爱留守儿童、为孤寡老人修缮破损房屋等志愿者服务活动，建立了常态化的志愿服务制度，用实际行动为人民群众服务，从小事做起，做好事、办实事。

文明创建重在行动、利在实效。针对老旧小区长年没有物业、无人管理导致下水管网堵塞问题，该处义务开展东大街、民主路、民生街、戏楼后街等多条背街小巷地下排水管网疏挖行动。由于这些老旧小区年份久、积物多、排水管道老化，给疏挖工作带来很大的困难。该处排水所组织多支疏挖队伍，动用多种专业疏挖机械，对老旧小区的排水管网和化粪池进行了二十余次疏挖清理，彻底解决了排水堵塞问题，改善了老旧小区的生活环境，得到了广大群众的一致好评。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。如今，市政人手挽手、肩并肩，自信地站在创建省级文明单位的新起点上，勇往直前，让文明之花尽情绽放！