■文/图 见习记者 刘彩霞
近年来，市中医院党委在上级党委的正确领导下，在院内各支部的全力配合下，紧紧围绕医院中心工作，全面加强党的思想、组织、作风建设，提升精神文明建设水平，党员干部整体素质整体提高，把党支部建成了促进医院跨越式发展的战斗堡垒，促使党建工作再上新台阶，推动医院各项工作又好又快发展。
锻造过硬干部队伍
火车跑得快，全靠车头带。医院领导班子作为医院党建方针政策的具体组织者、推动者和实践者，是加快医院发展的坚强保证，也是构建和谐医院的核心和中坚力量。一个政治素质高、作风过硬、廉洁高效的领导集体，才能发挥管理效能和战斗力，不断开创医院党建工作新局面。
狠抓理论学习，建立理论学习制度。院内坚持以民主集中制为核心的领导班子内部制度建设，加强中心组学习制度和党员自学理论制度，学习内容涵盖党的路线方针政策、国家领导人的重要讲话、党的重要会议精神、法律法规等，将理论学习与解决医院发展的具体问题相结合，做到每次学习有中心主题、有辅导发言、有工作讨论，不断提高医院领导班子的理论水平、政策水平、决策水平和驾驭全局的工作能力。
院党委按照医院各部门工作性质的不同，以行政、门诊、后勤、退休等为单位合理划分为7个党支部，完善构建党员管理组织。班子成员及党员干部深入基层倾听群众意见，帮助科室和职工解决工作和生活中的实际问题，提升队伍凝聚力，使院党委真正成为带领全体党员和职工推动医院持续、健康、发展的领导核心和战斗堡垒。
今年6月份，院领导班子根据医院党建工作特点，建立新的党员活动室，配备桌椅、电视机、图书等实用设施，开辟党建工作宣传阵地，方便党内各项活动的开展，构建廉政文化，培育文明风尚。
紧抓基层党建工作
为了强化思想建设和党性锻炼，市中医院党委积极开展党内活动，提升自觉行动。全体党员以党支部为单位，每月按时组织开展集体学习活动，集中学习党章党规和习近平总书记系列讲话。认真落实“三会一课”制度，党委委员带头上党课，并以普通党员的身份积极参与党支部的各项活动。为了充实党内学习用书，提高党员学习效果，该院党委先后购买了党章党规手册、《两学一做专题教育学习辅导》、《共产党员的修养》等一批图书、光盘，分发给各党支部并摆放在党员活动室，丰富党员学习内容。此外还组织开展“两学一做”知识竞赛，在检验学习效果的同时，推动“两学一做”学习教育深入开展。
丰富活动为载体，增强党性意识。医院组织40名骨干党员到延安参观学习，通过专题讲座、现场教学、情景教学等方式，重温红色革命历程。此外选派8名党员干部参加市卫计委组织的井冈山干部学院培训班，学习体验红旗渠精神。在日常工作中，各党支部大力开展党员志愿服务活动，组织开展“三下乡”集中服务，进社区、学校、机关、企业、农村健康教育义诊活动和文明交通岗义务执勤，彰显党员服务精神。
紧抓基层党建离不开优质服务，院内健全完善医院优质服务督导小组的运行机制，积极开展月评“敬业诚信示范岗”和“敬业诚信之星”等活动。其中邵贺阳等6名党员被评为市直卫计系统“为人民健康服务红旗标兵”，常新勇等6名同志被评为市直卫生系统先进党务工作者，门诊支部及行管支部为市直卫计系统“为人民健康服务红旗支部”，3名党员分别被评为“十佳市民”、全市第四届道德模范和漯河市“最美护士”。
强化党风廉政建设
年初，市中医院党委与各科室签订了《党风廉政目标管理责任书》，认真落实党风廉政建设责任制，健全完善了“一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员齐抓共管、纪检部门组织协调”的领导体制和工作机制。同时认真组织开展了涉医领域落实主体责任、纠正损害群众利益突出问题专项治理“回头看”工作，通过组织开展自查自纠工作，在院内设立举报信箱及举报电话，对发现的问题建立整改台账，立行立改。
强化监督制约，规范权力运行。该院党委建立健全了进修学习、考勤管理、后勤基建、物资采购、财务工作、人事工作及“三重一大”工作流程，尤其是“三重一大”问题要经领导班子集体研究决定，事关改革发展全局的重大问题及涉及职工切身利益的重大事项经过会议审议通过，专业行较强的重要事项要经过院学术管理委员会讨论通过等。
强化党风廉政建设，除了院领导带头执行党风廉政建设责任制，做好表率、带好队伍，还要积极组织加强警示教育，提高党员拒腐防变能力。院党委结合“两学一做”学习教育活动，开展廉政专题党课、党风廉政专题教育工作会、警示教育专题会等活动，强化党员的风险意识，教育广大干部职工引以为戒，切实增强拒腐防变的思想自觉和行动自觉。
在开展四项突出问题专项治理工作方面。院内成立了领导组织，制订了四项突出问题专项治理工作台账，经过查摆问题，整改落实，建立长效机制，确保医院风清整齐、健康发展。
今后，市中医院党委将积极发挥党建引领作用，开创新常态下医院党建工作的新格局。带动全院职工学习先进、争当先进蔚然成风，形成支部履职尽责创先进、党员立足本职争优秀的生动局面，为医院跨越发展提供有力保障。
