本报讯（记者 孙永辉）近年来，舞阳县深入落实市委深入纠“四风”持续转作风部署要求，创新开展“三比三争”（比学习，争做讲政治的表率；比纪律，争做守规矩的表率；比工作，争做敢担当的表率）作风建设主题教育活动，压实责任，巩固成果，强化整治，完善机制，全县保持了良好发展态势。

载体推动，优化发展环境。在全市率先开展“中梗阻”专项治理，围绕执行政令、服务群众等5方面10类治理重点，先后处置问题线索19起，党纪政务处分13人。舞阳治理“中梗阻”相关经验在全市推广，荣获全市纪检监察工作创新奖一等奖。开展优化营商环境逐企行活动，组织工作人员深入一线与企业负责人面对面交流座谈，征集、梳理、解决各类问题及建议218条。创新开展“一把手换位体验服务日”活动，解决各类问题1470个。创新开展“三佳三差服务窗口”社会评议活动，确定“三佳三差服务窗口”并向社会公开。全县干部群众评议服务窗口3.76万次，群众满意度由92%提升到98.5%。

整治纠偏，铁腕正风肃纪。聚焦“四风”特别是形式主义、官僚主义的新变异、新表现，常态化开展作风纪律监督检查，先后查处形式主义、官僚主义问题12起，党纪政务处分12人，组织处理24人。深入开展脱贫攻坚、污染防治攻坚、文明创建等领域的作风问题专项整治，推动各项任务落实落地。深入开展民生领域突出问题专项整治，先后解决部分乡镇公路交通拥堵、中小学“大班额”等群众反映强烈的10个热点、难点问题。深入开展营商环境集中整治，组织开展涉企科室专项评议活动，持续深化企业服务团工作，创新开展服务企业特派员选派工作。围绕县委、县政府确定的10件民生实事，加强日常督导检查，确保落地见效。

机制引领，形成常态长效。健全政令畅通保障机制，先后修订中层干部“不作为、慢作为、乱作为”问题通报曝光、追责问责等19条措施。健全求实求效考核机制，修订完善《舞阳县科级领导班子和领导干部综合考核评价办法》及实施细则。健全担当作为激励机制，全面推行政务服务标准化，推进“一窗受理”改革，深化“一网通办”“最多跑一次”改革。开展社会“综合点评”和政府部门内部“监督查评”。加强日常廉政警示教育，推动以案促改常态化、制度化。健全创先争优长效机制，围绕全县重点推进的30项重点工作和重点项目等开展专项督导。扎实开展作风建设“双公示”“双承诺”活动。

作风建设只有“进行时”，没有“休止符”。下一步，舞阳县将以“开局就是决战，起步就是冲刺”的拼搏劲头儿，把深入纠“四风”持续转作风工作与乡村振兴、党史学习教育、政法队伍教育整顿深度融合、一体推进，驰而不息纠“四风”、转作风、优政风、促民风，推动“三比三争”作风建设主题教育活动常态化、制度化，以实的举措、铁的纪律、严的要求、硬的手腕毫不松懈加强作风建设，谱写舞阳高质量发展的新篇章。