“全县3086个‘红色网格’不仅延伸了基层组织的触角，而且打通了基层治理的‘微脉络’，有效提升了基层治理效能，提高了党员干部服务群众的能力和水平，让群众直接感受到党的领导和组织的温暖。”近日，谈到临颍县以“红色网格”提升基层治理效能时，临颍县委常委、组织部部长陈召辉说。

今年以来，临颍县按照补齐基层治理短板的工作思路，以划分单元管理网格为基础，构建了“乡镇—管理区—行政村—村民小组”网格化服务管理体系，乡（镇）党委书记和乡（镇）长、管理区党总支书记、乡（镇）包村干部和村党组织书记、村民小组长为各级网格长。以解决群众问题为导向，要求党员亮身份、亮职责、亮承诺，充分发挥党员在乡村治理中的作用，进一步严密基层治理体系，增强基层治理能力，提升基层治理效能，提高服务群众的能力和水平，让居民生活得更舒心、更温暖、更幸福。

划细“红色网格”，延伸基层组织“广触角”。坚持“党委领导、政府负责、公众参与、共建共治”原则，依据“全面覆盖、边界清晰、因地制宜、便于服务”标准，在全县构建了“横向到边、纵向到底”的网格化工作管理体系，在所辖社区、行政村及其他特定空间区域内划分基本服务管理单元网格。截至目前，全县共建立3086个网格，织密织细织紧了基层治理网络。

激活“红色细胞”，打通基层治理“微脉络”。落实“党员联户、干部包片、支部会商”工作机制，网格员配备以长期在家的党员为主，群众代表和“五老”人员为辅。

巨陵镇英王村吸纳13名女党员、“好媳妇”、“最美家庭户”为网格员，发挥妇女工作优势，联系服务群众，成为群众的贴心人、党组织的好帮手。截至目前，全县农村共选配网格员11116人，城镇社区共选配网格员3309人。

强化“红色保障”，激发基层干事新动能。建立网格员（网格长）通信补贴机制，为各级网格长、网格员配发工作电话卡，包含1000分钟国内通话、60G国内流量。与运营商签订协议，根据重点工作任务量，免费上调国内通话时长和国内流量，为网格员工作提供有力保障。建立村民小组长误工补贴机制，按照每月100元标准发放。同时，以乡（镇、街道）为单位，制订误工补贴资金管理办法，根据重点工作完成质效，建立绩效误工补贴激励机制，激发干劲。

注入“红色能量”，推动基层服务更给力。落实省委“13710”工作制度要求，开发临颍县网格管理服务平台，突出“小网格”服务“大民生”，引导网格长、网格员深入群众，围绕一村一品、“三零创建”、人居环境整治、移风易俗、电信反诈、应急处突、疫情防控等重点任务，亮身份亮承诺，全天候无缝隙服务群众，对分包群众日日走访，时时宣传政策、收集民意、化解难题。3月份新一轮疫情发生以来，共服务群众3万余人次，解决群众急难问题2000余个。特别是在疫情防控工作中，利用“小微信”和“大脚板”开展“敲门行动”，共排查出临颍在外人员197112人、3月10日以来来临返临19972人，筑牢外防输入的防线，受到群众点赞。

韩 静 李 才