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“心灵上受到震撼，思想上有了感悟。”源汇区空冢郭镇党委书记蔡枫说，尤其是更加深刻地认识到要以系统思维开展工作，以更高的党建水平引领好基层治理，把“枫桥经验”融入矛盾化解、信访稳定等基层工作，以更务实的态度抓好基层工作。

“对我来说，这次学习真是一场及时雨。”郾城区委常委、区委政法委书记冯小利说，不论是提升领导干部管理能力的理论教学，还是“枫桥经验”的实践精讲，都让她受益匪浅，看到了先进经验，学到了真招实招。

“既开阔了视野、找到了差距，又学到了方法、坚定了信心。”经开区党工委副书记孙华伟深有感触地说，虽然城市发展水平有差距，但年轻干部的站位和眼界不能有落差，工作中要进一步解放思想、更新观念，敢于拉高标杆、奋勇争先，在新时代漯河“二次创业”中挑重担作贡献。

科技创新浪潮涌

行走在杭城，处处能感受到改革奋进、创新潮涌的蓬勃生机。上至城市规划，下至基层治理；大到企业工厂，小到生活出行，“创新”二字迸发出的澎湃动能，犹如源头活水，渗透方方面面。

在杭州城市大脑运营指挥中心大屏幕上，各类城市运行数据实时跳动，路、桥、隧、轨道、管网等城市体征指标一目了然，各类数字化协同工作场景清晰展示。

学员们边走边看边听，边学边记边思。“什么是政务服务‘一网通办’？”“什么是城市运行‘一网统管’？”“什么是社会治理‘一网共治’？”半个多小时的讲解，让众人意犹未尽。

“杭州强化‘城市大脑’对城市建设和城市管理的赋能，让城市管理、治理更智能更精准，大大提升了城市整体运行效率和城市品质。”市交通运输局副局长韩金辉说。

在海康威视集团，一套套智能物联设备令人眼界大开，一个个数字化应用场景让人惊叹不已。这家名企新质生产力快速成长的背后是创新驱动、产业协同、人才赋能、服务保障等多重因素的叠加。

“科技创新是发展新质生产力的主引擎。这家企业太厉害了！”市科技局副局长陶元一边赞叹，一边记录，“杭州大力发展互联网经济、人工智能和大数据产业，在激烈的竞争中开辟出独特的创新发展之路，非常值得学习。”

“杭州的创新氛围浓，新技术新模式新业态多，人工智能、低空经济和智能物联等特色产业活力满满、热气腾腾，催人奋进。”研修班学员纷纷表示，要立足各自的岗位，结合工作实际，关心创新、鼓励创新、尊重创新，为漯河加快建设全国食品创新高地和全国食品创新人才高地贡献力量。

务实重干风帆劲

课堂在杭州，考场在漯河。

学完之后，该怎么干？在市委组织部的指导下，研修班党支部（班委会）组织开展了研讨交流，学员们结合工作实际，畅谈经历感受、心得体会和工作思考。

“浙江基层村（社区）的生动实践和村民（居民）的幸福生活深深打动了我，也感染和激励着我将学习路上的所见所学所思所感带到工作中去。”召陵区副区长、东城街道党工委书记张琦说，将继续以“五星”支部创建引领幸福社区建设，结合此次调研学习成果，开展有益探索、有序运用、有效转化，更好实现人民群众所念所盼。

“学习了浙江的‘千万工程’经验，感觉他们走的路子非常正确、非常扎实，看到了未来乡村建设的方向。”市农业农村局副局长柏宣杨说，将认真学习浙江经验，立足自身实际，把先进经验与市情农情结合起来，从一些示范村着手，以点带面，通过典型带动，为我市“千万工程”建设趟出路子。

“年轻干部想问题、办事情、干工作要多站在群众角度，为群众切身利益着想。”源汇区副区长张晓霞说，群众遇到困难，首先想到的就是党和政府。这是一种信任，切不可遇到难事琐事就“推、拖、躲”，在群众需要时见不着人影。要敢于直面问题、迎难而上，善于发现问题、研究问题、解决问题，在实干中锤炼提升领导能力。

“我们的年轻干部，刚步入新的领导岗位，对一切新鲜事物必定是抱着极大的热情。希望大家务必求真务实，踏踏实实、按部就班做好本职工作，以实际工作成效诠释绝对忠诚、检验能力水平、体现为民情怀。”市委组织部有关负责人说。

大潮激荡，奋楫争先。研修班学员通过调研学习，开阔了眼界，更新了思想观念，激发了闯劲干劲，也必将把学习成果转化为推进现代化漯河“三城”建设的强大动力。