■本报记者 张华朋

通 讯 员 彭 林 牛 星

“‘三零’创建工作开展以来，临颍县新城街道持续深化‘552’群众工作法，强化党建引领，突出群众力量、细化工作措施，压实责任链条，实现‘552’群众工作法和‘三零’创建工作的有机融合，有效提升了基层治理效能。”说起近段时间辖区基层治理效能的不断提升，临颍县新城街道党工委书记孙耀平娓娓道来。

2021年，临颍县新城街道以“552”群众工作法（五支队伍：党员先锋队、志愿者服务队、乡风文明宣传队、矛盾调解队、治安巡逻队；五个组织：自主改造委员会、乡贤理事会、村民代表会、爱心救助会、妇女代表会；两项制度：党员星级评定和村民量化积分）为指引，从治理末端、矛盾源头抓起，在广度上做加法、在深度上做乘法，坚持强基础、补短板、抓重点、破难点、出亮点，强化工作措施，压实责任，以矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位实现“三零”创建工作目标，辖区社会大局保持稳定，社会治安不断好转，人民群众的获得感、幸福感、安全感持续增强，平安新城建设迈上新台阶。

沉下去 让群众更顺心

“自从‘三零’创建工作开展以来，邻里矛盾越来越少，居民的生活越来越舒心！”临颍县新城街道樱桃郭村第九村民组的郭振兴用最朴实的语言表达自己对“三零”创建工作的心声。

去年以来，临颍县新城街道以党建为统领，积极发挥党员先锋队、志愿者服务队和矛盾调解队、乡风文明宣传队的模范带头作用，先后组织街道党工委干部、村“两委”班子成员、网格员等80余人参加专题培训，变被动为主动、变上访为下访、变走访为入户、变后台办理为开门受理，真正把解决问题的过程作为践行党的群众路线、做好群众工作的过程。

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