“这位家长，请你停车入位。”“学生们注意安全，当心车辆。”……上下学的高峰期，郾城区中小学和幼儿园校门前“爱心护学岗”的志愿者都面带微笑站在执勤点上，反复提醒着过往行人和学生。这是郾城区教育局“文明校园”创建活动的一个缩影。

2020年以来，郾城区教育局以我市创建全国文明城市为契机，以文明单位创建为抓手，坚持党建引领，着力提升干部职工的综合素养，增强凝聚力、团队战斗力，不断推动全区教育系统精神文明建设工作再上新台阶，为漯河文明城市建设贡献力量。

该局党组努力在“抓长”与“常抓”上下功夫，着力构建文明单位创建长效机制。一是建立党组织分包联系制度。2020年，该区10所小学、4所中学、36家校外培训机构、1家青少年活动中心和1家未成年人心理辅导站共上报分包点位52个。二是实行学校党支部书记责任制。该局明确各学校“一把手”为创建工作的第一责任人，构建了“一把手”负总责、分管领导亲自抓、学校上下齐参与的机制。三是积极参与“三无”小区治理。该局机关党支部主动与农行家属院对接，投资4万余元硬化、美化小区地面，粉刷墙壁，更换创文展板。

该局党组通过开展一系列主题教育活动，激发全员文明单位创建活力。在机关院内打造党建文化长廊，创办“微语初心堂”微信党建阵地；坚持每周五主题党日集中学习，规定党员每周自学时间不少于4个小时，要求每天写学习笔记，并定期抽查。该局在全区中小学举行“抗疫先进事迹百场宣讲报告会”，弘扬爱国主义精神；开展“不忘初心 立德树人”主题演讲活动，引导干部职工用实际行动塑造文明有礼的教育工作者形象；组织干部职工多次集中学习《中华人民共和国宪法》和《中华人民共和国监察法》，提高干部职工的法律意识；在各股室制订文明行为规范，悬挂遵德守礼宣传提示牌，提升干部职工的文明素养。

该局探究家校共育模式，积极举办“文明市民大讲堂”，组织开展护学岗志愿服务活动。截至目前，“文明市民大讲堂”已成功举办近30期，受教育家长突破15万人次。疫情期间，“文明市民大讲堂”改为线上授课，第15期的“漯河市郾城区：文明市民大讲堂，助力疫情防控”一文在“学习强国”学习平台上被数万网友转发点赞。在检查校外培训机构创文工作落实情况中，该局分包点位的工作人员，尽职尽责指导校外培训机构健全各项管理制度、完善部门工作机制，引导他们规范、文明办学。

2020年以来，郾城区教育局先后获得省教育宣传先进单位、市“中华魂”主题教育活动先进集体、市文明单位、“十佳市民”评选先进单位等30项荣誉称号。李军营 潘范学 潘 丽