■本报记者 姚 肖

近年来，市畜产品质量安全监测检验中心坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，深入开展“以人为本，以活动为载体，重在建设，贵在创新”的精神文明建设，提升素质、展示风采，热心奉献、传播文明，为中心发展注入“强心剂”，谱写了中心“快发展、严管理、优服务、创特色、争一流”的精彩华章。

外化于形，内化于心，强化于制，市畜产品质量安全监测检验中心文明创建活动步履铿锵有力。该中心始终把文明单位创建工作摆到重要位置，多次召开班子会研究部署，坚持文明单位创建与业务工作同布置、同实施、同落实、同考核，形成创建重担众人挑，人人头上有指标的工作机制，确保文明单位创建落到实处。

该中心狠抓领导班子建设，加强学习，注重民主集中制落实，强化领导班子大团结，大事讲原则，小事讲风格，凡属单位改革发展、干部任免、人员调配等重大事宜，均深入调查研究，广泛听取各方意见，再行研究决定；认真落实各项廉政制度，层层签订党风廉政建设责任书，树立了系统廉洁勤政的良好形象。领导班子成员用自己的一言一行影响和牵引干部职工，为推进畜产品质检事业发展不懈努力。

文明是软实力，也是强动力。该中心高度重视凝聚“精气神”的软实力建设，对干部职工进行生动活泼的思想理论教育，引导大家分析问题找差距，加快畜产品质检业改革发展；利用节假日开展乒乓球比赛、羽毛球比赛、演讲比赛，活跃职工的精神文化生活，增强了职工的凝聚力、战斗力；开展“讲文明 树新风”活动，大力倡导绿色出行、文明交通行动，营造文明有礼、勤俭节约之风；开办道德讲堂和深入开展爱国主义、集体主义、法规政策等教育，将思想政治工作与畜产品质检工作紧密结合，使广大干部职工树立竞争意识、服务意识，汇集发展能量。

同时，该中心坚持积小善成大德，让“文明志愿”春风暖意盈满人间。积极组织单位志愿者参加街道清扫、文明出行、关爱残疾儿童等形式多样的志愿者服务活动；成立网络文明传播志愿小组，通过群发飞信及微博、微信的方式传播社会正能量；积极做好帮扶工作，向下岗工人、困难户、贫困学子献爱心，领导班子成员带头捐款捐物，广大干部职工积极踊跃参与。

“问渠哪得清如许？为有源头活水来。”精神文明建设的沃土培植了丰硕的成果，该中心被认定为全国首批农业部农产品质量安全风险评估实验站，承担农业部授权区域范围内相应农产品质量安全风险评估的定点动态跟踪和风险隐患摸底排查工作。该中心用责任和担当、执着和坚毅为全市畜产品质量安全保驾护航，绽放出美丽的文明之花。